Accueillir et transformer l'écoanxiété dans un contexte professionnel

En ces temps de polycrises écologiques, démocratiques et sociales, la santé mentale des collaborateurs est un enjeu clé. En effet, perte de sens et de motivation, coup de déprime passagère, dépression, burn-out touchent de plus en plus de personne qu'elle soit engagée ou non dans la transition environnementale. Ce n'est pas sans répercution sur l'organisation. 

L’éco-anxiété est une détresse psychologique (mal-être) découlant des inquiétudes face à la crise environnementale, elle touche une part grandissante de la population à travers le monde. En France, l'éco-anxiété touche 25% de la population française selon une étude publiée par l'ADEME, l'OBSECA et ECONOÏA en 2025. Cette détresse psychologique légitime ne doit pas être pathologisée. Avoir la capacité de l'identifier et l'accueillir chez les collaborateurs est un véritable atout pour l'organisation qui pourra mettre en oeuvre des actions adaptées à la situation de la personne. 

Ainsi prise en charge l'éco-anxiété devient éco-lucidité et peut devenir un véritable moteur de transformation.  Durant cette formation, nous vous donnerons des clés de compréhension de ce mal récent mais bien présent. Vous expérimenterez des outils permettant d'accueillir les éco-émotions et d'amorcer une transformation pour atteindre un mieux être du collaborateur et des équipes.

Objectifs de la formation

• Comprendre l'écoanxiété et ses mécanismes
• Identifier les symptomes et les niveaux d'intensité de l'écoanxiété pour mettre en place un accompagnement adapté
• Expérimenter des pratiques pour accueillir et transformer l'éco-anxiété en une force motrice

Programme complet

L'éco-anxiété, un mal nouveau ?

• Définir ce qu'est l'éco-anxiété- D'ou provient ce terme et est-il légitime ?- Quelle différence entre éco-anxiété et solastalgie ?
• Comprendre ses mécanismes
• Différencier anxiété et éco-anxiété
• Exercice : Suis-je éco-anxieus.e ?- Analyse du test EMEA (basée sur le volontariat des participant.e.s)- Ëchange et retour d'expériences

Impact de l'éco-anxiété sur le corps et l'esprit

• Panorama de la progression de l'éco-anxiété en france et dans le monde
• Identifier les symptomes et le niveau d'éco-anxiété

Entendre et accueillir les éco-émotions

• Partager des ressentis - Sortir de l'isolement et de l'immobilisme
• La résilience base de la régénération des capacités d'action
• Les outils de la transformation des écoémotions - base de l'écopsychologie et de la reliance
• Exercice: Mise en situation

Plan d'action en organisation

Clôture

Après la formation - Visio de soutien

• Retour sur les mises en pratiques de terrain

Le programme complet  : C'est par ici

Modalités 

Date: 

- 24 novembre 2026 - Grenoble

- 19 janvier 2027 - Lyon

- 01 mars 2027 - Paris

Horaires : 09:00-12:30 14:00-17h30

Lieu: Grenoble (lieu à définir)

Tarif:

- Entreprise 800€

- Indépendant 450€

- Solidaire 300€

Possibilité de financement OPCO